随着社会发展，人们越来越意识到安全工程师的重要性，近日，应急管理部及人力资源社会保障部修订印发了《注册安全工程师职业资格考试实施办法》和《注册安全工程师职业资格制度规定》，进一步完善注册安全工程师职业资格制度。这两个政策的出台是一个明确的信号，说明安全生产工作的改革正在持续运转，这也意味着注安师前景将更加光明，资格证含金量将得到提升。
前几年，注册安全工程师确实没有受到应有的重视。据交通运输部原安全总监宋家慧回忆，在考取注册安装工程师职业资格后，发了个证书，便再没有任何消息。到2014年新修订《安全生产法》，才确立了注册安全工程师的法律地位，并规定部分行业企业应当聘请注册安全工程师从事安全管理工作，但此时尚未对注册安全工程师的定位、权利、义务、配备比例等进行明确规定。
如今，随着《制度规定》的修订，关于注册安全工程师职业资格被进一步细化完善。与原有制度相比，《规定》和《办法》明确的将注册安全工程师设置为高级、中级、初级三个级别，划分为煤矿安全等7个专业类别。对于有关部门的职责以及申请注册人员的年龄限制也进行了明确的规定。
此外，《规定》和《办法》还调整了中级注册安全工程师职业资格考试报名条件、考试科目和考试成绩滚动周期，扩大了中级注册安全工程师职业资格考试部分科目免试人员范围。
《规定》和《办法》最重要的一点是按照专业类别制定了执业行业界定表，细化了注册安全工程师执业行业范围，并增加了推进注册安全工程师职业资格国际化的要求。
2019注安资格证前景将大好的原因，除了政策更加完善外，还有市场的巨大需求。目前中国注册安全工程师持证者不足10%，全国取得注册安全工程师执业资格人员仅有27.2万人，经注册执业的仅16.9万人。
依据《注册安全工程师分类管理办法》
第十二条：危险物品的生产、储存单位以及矿山单位安全生产管理人员中的中级及以上注册安全工程师比例应自本办法施行之日起2年内，达到15%左右并逐步提高。（金属冶炼单位5年）。政策中的“应”其实可以解读为必须的意思，也就是到2020年强制要求配备；
依据《注册安全工程师管理规定》
第六条：安全生产中介机构应当按照不少于安全生产专业服务人员30%的比例配备注册安全工程师；
依据《安全生产法》
第二十四条：生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。
危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。
鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。
根据以上规定可知，16.9万的注册安全工程师远远不能满足当前企业安全管理的人才需求，安全工作离不开安全工程师，未来的工地安全局势，是注册安全工程师心中的一盘棋，2019年注安师的市场前景十分光明。