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培训中心装修施工组织设计方案85p

  • 资料大小:80 KB
  • 运行环境:NT/2000/XP/2003/Vista
  • 资料语言:简体中文
  • 资料评级
  • 授权形式:资料共享
  • 更新时间:2014-11-21 17:31
  • 发布作者:水水货货
  • 插件情况 无插件,请放心使用
  • 文件类型 RAR
  • 解压密码:civilcn.com
  • 安全检测 瑞星 江民 卡巴斯基 金山
介绍: 残疾人就业服务中心改造工程,共有六层,一层为本楼大厅和就业征收厅、图书馆、公共餐厅,二层、三层、四层为就业、培训场所,五层、六层为宿舍。本中心规模大,档次高,对室内风格、声学、视线无遮挡、光学等方面提出了很高的要求。 (一)室内装饰风格 本方案在充分满足功能的前提下,以现代、时尚、发展人们想象为主题,同时结合成都市历史文化、构成细节处理,有别于常见的使人眼花缭乱的办公空间,以较少的设计语言最简洁的流线来形成、组织空间,用最简洁的材质组合来实现视觉的丰富,空间体量的变化让人精神振奋,随着角度的变化,看到不断变化的风景,增加空间的趣味性,用组织的方法来呈现一种风格,展示演艺中心设计的新方向及可能性,体现了当地民欲风格。 (二)本工程是由成都市残疾人联合会残疾人就业服务中心投资新建,工程内容包括:室内装饰装修、外墙装饰装修、室外附属设施及花园改造装修、电气改造安装、给排水安排、智能综合布线、消防改造、电梯安装、部分中央空调安装、厨房设备等工程施工。 6、工期要求:按招标文件要求,在50日历天内保质完成。 7、工程质量目标:我公司承诺成都市残疾人就业服务中心改造工程一次验收通过并达到国家现行规范要求的标准。 三、施工总平面布置图及说明 3.1 施工现场平面布置 施工过程中,由于工程施工面积较大,墙面造型复杂多样,大厅吊顶层高落差大并要同时施工,工期又比较紧,且各相关工程同时展开,施工人员复杂,材料运输、交叉施工麻烦,所以要求施工现场平面有一个合理的布局,而且要有科学严密的管理措施,进行封闭式施工。详见施工平面布置。 3.2 为了缩短各种材料、工具的转运,组织现场平面及立体交叉流水作业,施工平面管理由项目经理负责,日常工作由现场项目副经理、技术负责人组织实施,分片区包干管理。 3.3 现场主要出入口处张贴出入制度、现场管理条例、工程简介、安全管理等规章制度与条款。 3.4 凡进入现场的设备,材料必须按平面布置指定的位置堆放整齐,不得任意堆放。 3.5 现场设置门卫,施工人员佩戴胸卡,便于查验。 3.6 现场分区安排按下列功能进行布置 a.材料堆放:包括大宗材料、水泥河砂、贵重材料、五金杂件、板材、易燃材料等分库房堆放。 b.施工设备、成品及半成品堆放。 c.现场办公室; d.施工人员住宿统一安排,做到整齐划一,绝对清除脏、乱、散、游现象(建议由业主统一指定位置及相关要求管理)。 e.各专业施工队加工区; 四、施工准备 1.现场准备 1.1 针对施工现场的特点,为保证施工现场的管理有序有力,拟在现场设立施工现场管理办公室,分设材料库房,进行封闭管理,现场管理人员、施工人员凭证进出。 1.2 区域独立封闭进行施工,对有关设施、设备进行成品保护,入口设置门卫,强化施工现场管理,所有非施工人员进场要得到项目部的许可,并有专人带领。 1.3 制定施工机具需用动态计划,按施工平面的要求组织施工机械设备和工具进退场。 1.4 建立与周边环境的联系渠道,确保施工正常运转。 1.5 施工队伍进场后,统一安排住宿住行,做到整齐统一,绝对消除脏、乱、散、游现象。 2、技术准备 2.1熟悉成都市残疾人就业服务中心改造工程施工图纸,深入了解分析施工现场的具体情况,充分体会设计总体风格,意图、特别及细部做法的推敲。 2.2 做好图纸的会审工作,对设计中的疑难点及时与设计方、业主单位进行沟通,并将协商结果向监理公司汇报。尽量细致深入地配合设计方深化细部设计,将业主方意图及先进的设计理念,通过细部的深化,淋漓尽致地体现出来。把所有设计方面的问题凭借公司的自身实力解决在开工之前,为施工如期完成提供有力的保障。 2.3 针对本工程的特点,结合现行规范及规定的作业指导书编制各分项具体细化的施工文案方案并进行交底,使各施工管理人员做到心中有数,从各方面保证施工处于有效受控状态。 2.4 组织所有技术人员认真学习新规范、新规程,特别是《民用建筑工程室内环境污染控制规范》,积极推广新技术,引进先进施工经验,充分利用已有的先进技术,提高成都市残疾人就业服务中心改造工程的科技含量,控制氡、甲醛、苯、氨等挥发性有机化合物(TVOC)的含量,达到绿化装修目的。 2.5 组织有关人员学习监理规程,积极配合监理的工作,共同做好成都市残疾人就业服务中心改造工程的各项工作。 2.6 全面履行本工程的合同,保证完成合同规定的各项的技术要求和指标。 3、劳动力计划 3.1 做好劳动力的培训及技术咨询工作,对所有进场的施工人员进行施工管理教育,所有特殊工种人员必须持证上岗。 3.2 根据施工进度,合理安排各分项施工人员的进出场,优化组合施工人员,避免施工现场出现人员闲置、窝工或少工、断工现象,使整个施工有序有节交叉进行,现场施工人员平均在125人左右,高峰期约196人。(劳动力计划表附后) 3.3 采取流水施工,交叉作业,实行三班倒,保证24小时连续施工作业。 4. 材料准备 4.1 由于本工程的材料部分尚未确定品牌规格和型号,因此供应部提前派人到市场进行选材,对材料进行考察摸底,再统一汇总报业主方及监理工程师选样确认。然后再对主要材料提前进行预定准备。 4.2 项目部编制“材料计划”,供应部按计划将材料提前采购进场,加工订货要与厂家签订经济技术合同,按照质量标准,供货时间等条款严格要求,提前对供应厂家进行考察。各项主要材料应从公司“合格供应商”处购买。工程所有材料必须有合格证、准用证、复试报告等资料,进场时必须进行严格的进场检验,需全部达到质量要求。不合格材料不得进场。 5. 机械设备准备 进场施工之前,特派机电专职对公司库房所存机械设备进行全面检查和维修,确保所有机具在进场时完好能用。
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